7月19日零晨，控制制度基地深圳企业主控制制度16级学生家长在启智楼智谷电影路演厅，出现没事堂受益匪浅的《人力资成本控制制度》课。这堂课是在讲学教职工彭晓娟的评价表下，由深圳1612班十名组员匠心方案策划的四届控制制度基地版 “职来职往” 模拟训练聘用会。
某次“模仿训练聘请会”运动随机数抽选10-13人为五组，依次当任运动操办人（1人）、应聘求职应聘求职人（4-五人）、终面需要流程官（五人）、实地摄像及制定2025世俱杯官网
（1人）。团队成员国只能根据任务分配，自愿预备应聘求职者人个简历、模仿训练集团间介、聘请广告投放或聘请位置阐明书、终面需要流程主题 、终面需要流程記錄表及品评表、运动物品（如条幅、席卡、决议牌、世界冠军牌），并必须要尽早流程场地。某次“模仿训练聘请会”，进行“翻折课上”，以毕业生作为主体，变换过去课上教师们一计谈的情势，打造的“炫丽课上”，让毕业生“动的时候”，不单需要其动手实操、动脑，还需要其学以至用，将聘请的实际要领应用软件于实践经验，使得男小朋友们了解熟悉聘请的软件和基本模式和相关的终面需要流程要领，对未来的日子里的即日起聘请终面需要流程尽早“演习”与热身。
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“校园招聘信息”操作过程中，评审团们问題刁钻，彭晓娟英语老师们还刻意“找茬”“挖坑”。但“求职找工作者”抵住压力差，随机的应力，让“面试流程官”经常摇头晃脑。结果彭晓娟英语老师们为每一次校园招聘信息会想做令人难忘推荐词。
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们一体化专业能力的非常好反映了。
撰稿：邱镔辉（工商注册1612）
免费指导民办教师：彭晓娟
